连云港市公共资源交易中心(政府采购中心)赴高校公开招聘优秀人才公告
信息来源:综合处 发布日期:2018-04-03 浏览次数: 字号: [小] [中] [大]

连云港市公共资源交易中心(政府采购中心)隶属于连云港市政务服务管理办公室,是财政全额拨款事业单位。主要职能是贯彻落实公共资源交易相关法律、法规和政策,为公共资源交易活动提供交易场所、设施和服务;承担工程建设项目招投标、政府采购、土地使用权出让、医药采购、国有产权出、排污权出(转)让等公共资源交易现场服务和管理工作,指导县(区)公共资源交易活动现场服务和管理工作等;承办市政府及主管部门交办的其他事项。为更好地选拔优秀人才,充实公共资源交易人员队伍,优化人员结构,根据《连云港市事业单位公开招聘人员办法》要求,经研究,连云港市政务服务管理办公室决定赴高校为所属的连云港市公共资源交易中心(政府采购中心)公开招聘编制内优秀人才6名。现将有关事项公告如下:

一、招聘岗位

详见《连云港市公共资源交易中心(政府采购中心)赴高校公开招聘优秀人才岗位表》(附件1,以下简称《岗位表》)。

二、资格条件

(一)具有中华人民共和国国籍,享有公民的政治权利;坚持四项基本原则,拥护中国共产党的路线、方针、政策。

(二)遵纪守法,品行端正,团结同志,廉洁奉公。

(三)具有适宜岗位要求的身体条件;具有与招聘岗位相适应的职业素养和实践能力,能胜任应聘岗位工作。

(四)2018年普通高等院校全日制硕士研究生及以上学历毕业生(须于2018年8月31日前取得相应证书),且本科段为普通高等院校全日制本科。

(五)具备《岗位表》中岗位要求的资格条件。其中,“专业”条件按《江苏省2018年考试录用公务员专业参考目录》设置。

(六)有下列情形之一的,不得应聘:

1.现役军人或普通高校在读非应届毕业生。

2.尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员、刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员。

3.国家和省另有规定不得应聘到事业单位有关岗位的人员。

三、有关待遇

被聘用的人员纳入连云港市公共资源交易中心(政府采购中心)全额拨款事业编制管理,并享受江苏省连云港市事业单位工资福利待遇。

四、招聘安排

本次招聘按顺序分两站进行:

第一站:四川大学、重庆大学

第二站:西安交通大学

所有岗位即日起接受报名。

第一站现场资格复审结束后暂停报名,连云港市政务服务管理办公室将根据岗位报名情况,按公开招聘相关要求确定拟招聘人数并组织考试。第一站招聘后未招满的岗位继续接受报名(如第一站招聘岗位计划已招满,本次招聘结束)。

每站的拟招聘岗位情况和招聘后岗位空余情况将及时在连云港市政务服务管理办公室网站公布,请应聘人员及时关注。

五、报名事项

报名及资格审核由连云港市政务服务管理办公室负责。

(一)报名方式

采取网络报名的方式(在资格复审当天相应的时段内同时接受现场报名),每人限报一个岗位。应聘人员填写《连云港市公共资源交易中心(政府采购中心)赴高校公开招聘优秀人才报名表》(附件2,以下简称《报名表》),连同应聘岗位所需有关证明材料电子版,发送至邮箱:lygggzy109@163.com,标题为:“毕业院校+所学专业+姓名”,请以规范格式填写报名信息和发送电子邮件。邮件接收成功后将于两天之内回复确认,如未收到相关回复信息,请及时与连云港市公共资源交易中心(政府采购中心)联系确认。联系电话:0518-85868197。

(二)资格复审

1.时间及地点

第一站:4月23日(上午9:00-12:00)四川大学望江校区(四川省成都市武侯区一环路南一段24号);4月24日(上午9:00-12:00)重庆大学B区(重庆市沙坪坝区沙坪坝正街174号)。

第二站:4月27日(上午9:00-12:00)西安交通大学(陕西省西安市咸宁西路28号)。

联系人:许海连,联系电话:18905136561。

2.资格复审材料

(1)《报名表》(附件2,一式一份);

(2)本人有效期内第二代居民身份证;

(3)近期同底免冠一吋彩色照片1张;

(4)各层次的学历和学位证书(就业协议书、就业推荐表);国(境)外留学人员须提供经教育部留学服务中心认证的国(境)外学历学位认证材料。

以上材料须提供原件和复印件,原件审核后退还。对不符合招聘公告规定的岗位条件、不能提供有效证件、弄虚作假的,均取消考试资格。应聘人员报名经资格复审通过后,方可参加考试。

(三)开考比例

各岗位开考比例均为1:3,招聘人数与报名人数比例达不到1:3的,核减或核销岗位招聘计划(相关信息将在连云港市政务服务管理办公室网站公布)。

六、考试

(一)考试形式

考试采取面试的形式,由连云港市政务服务管理办公室负责组织实施。

(二)面试人选的确定

根据资格复审合格人数确定参加面试人选。如果资格复审合格人数超过招聘岗位拟聘用人数6倍(不含6倍)的,面试前加试笔试,笔试科目为申论,笔试成绩满分为100分,笔试成绩合格线为60分。在笔试合格人员中,根据笔试成绩从高分到低分的顺序,按招聘岗位拟聘用人数1:6的比例确定参加面试人选,笔试成绩不带入面试环节。如果资格复审合格人数少于招聘岗位拟聘用人数6倍的,该招聘岗位资格复审合格人员全部进入面试。

(三)面试

面试评委组对应聘人员的基本能力素质和举止仪容仪表等方面进行综合评分。面试成绩满分为100分,面试成绩合格线为70分。面试成绩由现场工作人员通知应聘人员。

七、体检、考察

考试结束后,根据考试成绩按招聘岗位拟招聘人数1:1的比例从高分到低分确定体检人员名单。若成绩出现并列,组织加试,方式另定。体检由连云港市政务服务管理办公室组织,体检标准参照《国家公务员录用体检通用标准(试行)》执行。对体检合格人员由连云港市政务服务管理办公室按照《连云港市事业单位公开招聘人员考察实施办法(试行)》规定组织实施考察。

八、公示

根据考试成绩、体检和考察结果,确定拟聘用人员名单。拟聘用人员名单将在连云港市人力资源和社会保障网、连云港市政务服务管理办公室网站上公示7个工作日。公示内容包括招聘单位、岗位名称、拟聘用人员姓名、现工作或学习单位、招聘考试的各项成绩、总成绩、排名等。

因体检、考察不合格或公示有异议影响聘用等原因出现招聘岗位空缺时,由连云港市公共资源交易中心(政府采购中心)提出是否递补的意见,报连云港市政务服务管理办公室审核。如递补,在该岗位的考试合格人员中,按考试成绩从高分到低分依次递补。

九、聘用

对公示无异议人员,由连云港市公共资源交易中心(政府采购中心)按规定为其办理有关聘用手续,并与其签订聘用合同。聘用审批后不再进行递补。聘用人员按国家规定实行试用期,试用期满考核合格,予以定职定级。考核不合格者,取消聘用资格,终止聘用关系。

十、注意事项

(一)应聘人员应对自己所填报资料的真实性负责,诚实应聘。对伪造、涂改证件、证明,或以其它不正当手段获取应聘资格、考试过程中作弊等违反公开招聘纪律的应聘人员,将取消应聘资格。

(二)连云港市政务服务管理办公室将以电话或短信方式通知应聘人员考试时间、地点以及相关安排,在此期间,应聘人员务必要保持报名时预留的通讯工具正常,若出现由于应聘人员本人原因导致错过考试等情况,由应聘人员本人承担全部责任。

(三)聘用人员必须在规定时间内报到,逾期不能报到的,招聘单位原则上不保留其聘用资格。

十一、纪律、监督

连云港市纪委、市监委派驻第六纪检监察组对本次招聘工作实施全程监督。监督举报电话:0518-85812256。

十二、本公告未尽事宜由连云港市政务服务管理办公室负责解释


连云港市政务服务管理办公室

2018年4月2日


公共资源报名表2018.doc

公共资源交易中心岗位表20180403.xls